Secrétariat social
La gestion du personnel est une matière complexe pour laquelle le droit à l’erreur n’a pas sa place.
Lors de l’engagement d’un salarié, vous devez établir un contrat en bonne et due forme et rédiger la déclaration d’entrée. Ses traitements doivent être calculés de façon précise, en tenant compte de « divers éléments » : maladie, absences, heures supplémentaires, congés…
Enfin, si ce contrat de travail doit être rompu, la procédure à suivre doit également être rigoureuse : période et indemnité de préavis, certificat de travail…
Notre offre
La Fiduciaire des P.M.E. offre aux chefs d'entreprise une gamme complète de services et prestations en matière de gestion du personnel. Elle recouvre ainsi tout ce qui est obligatoire, nécessaire et utile dans le domaine de la législation sociale.
Vos avantages
- un interlocuteur unique et reconnu pour toutes vos relations avec les administrations
- une confidentialité garantie
- la maîtrise des coûts
- pas d'investissement dans une infrastructure informatique
Les plus de la Fiduciaire des P.M.E.
- un service continu assuré par une équipe de 10 personnes
- la consultation des salaires via Internet grâce au service pme-direct
Contactez-nous
Isabelle Hernalsteen
Tel.: 48 91 61 256
